Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj au efectuat, în primele nouă luni ale anului 2026, 1.838 de controale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă.

În urma verificărilor, au fost aplicate 1.622 de sancțiuni contravenționale, în valoare totală de 14.636.000 de lei. Inspectorii au dispus, de asemenea, 3.858 de măsuri obligatorii pentru remedierea deficiențelor constatate.

În ceea ce privește munca nedeclarată, 29 de angajatori au fost sancționați. Au fost aplicate 31 de amenzi, în valoare totală de 1.630.000 de lei.

O parte importantă a sancțiunilor a vizat nerespectarea obligațiilor față de inspectorii de muncă. În total, au fost aplicate 591 de sancțiuni, cu amenzi de 5.553.000 de lei.

Dintre acestea, 400 de cazuri au fost pentru neprezentarea documentelor și informațiilor solicitate la data și ora stabilite, amenzile ajungând la 3.812.000 de lei. Alte 191 de sancțiuni au fost aplicate pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea parțială a măsurilor dispuse după controale. În aceste cazuri, amenzile au totalizat 1.741.000 de lei.

Inspectorul-șef al ITM Gorj, Romanescu George Octavian, le atrage atenția angajatorilor că refuzul de a pune la dispoziția inspectorilor documentele și informațiile solicitate constituie contravenție și poate fi sancționat cu amenzi cuprinse între 5.000 și 10.000 de lei, potrivit Legii nr. 108/1999.

De asemenea, refuzul nejustificat de a prezenta documentele necesare verificărilor, în scopul împiedicării controlului privind respectarea legislației muncii și a normelor de securitate și sănătate în muncă, poate constitui infracțiune și se pedepsește cu închisoare de la o lună la un an sau cu amendă penală, potrivit Codului muncii.